La mayoría de la gente teme la idea de buscar un nuevo trabajo - y por una buena razón. Si las aplicaciones sin fin que consumen mucho tiempo en línea no chupan la vida de ustedes, los sentimientos de inseguridad (es decir, ¿Cuándo van a ponerse en contacto conmigo? ¿Por qué no me eligen?), Le empuje sobre el borde. Esto es por qué tantas personas permanecen en puestos de trabajo que no les gustan. No pueden motivarse para hacer el trabajo abrumador, la confianza de trituración que se necesita para encontrar un mejor trabajo.

Aún así, mucha gente lo hace conseguir un gran trabajo nuevo cada día. ¿Cómo lo hicieron? Ellos desbloquear el secreto para llevar a cabo una mejor búsqueda de empleo.

A prueba de fallos Baby Steps hacer que se sienta mejor

Durante la última década, mi equipo y yo hemos estudiado cómo la búsqueda de empleo puede ser más divertido y gratificante. Sí, le dije, "divertido". En nuestra investigación, hemos demostrado si usted tiene algunas pequeñas victorias desde el principio en su búsqueda de empleo, usted recibirá una inyección de confianza que va a cambiar su forma de pensar hacia el proceso.

Funciona así: cuando se tiene un conjunto de hitos definidos y un enfoque probado que puede utilizar para llegar a ellos, es más fácil para mantener el rumbo y tener éxito. Y, cuando eres capaz de reconocer y celebrar que está haciendo un progreso real, tienes más energía para seguir adelante.

Pero, ¿cómo se hace eso?

3C se necesita para acelerar su búsqueda de empleo

Nuestra empresa ha trabajado con más de 5.000 demandantes de empleo en los últimos cuatro años. En ese momento, específicamente miramos los que consiguieron empleos más rápido. Para que te hagas una idea, la búsqueda de empleo promedio en Estados Unidos hoy tiene alrededor de nueve meses (ouch!). En nuestro programa, el promedio es de cuatro meses. Analizamos la gente en nuestro programa que consiguió trabajo en dos meses o menos para ver lo que han hecho de manera diferente. ¿La respuesta? Ellos utilizaron consistentemente los tres de los componentes vitales necesarios para mejorar la eficacia de su búsqueda de empleo. Los llamamos del 3C, y son los siguientes:

C ontenido: Utilizando nuevos de información, herramientas y recursos (es decir, tutoriales en vídeo, cuestionarios en línea, etc.), para ayudarle a aprender la manera correcta de buscar trabajo, y desaprender los malos hábitos que pueda tener. Recuerde, la escuela nos enseña todo excepto cómo encontrar un trabajo mejor. Todo depende de nosotros para auto-educación en esta área. Más importante aún, la mayoría de la gente está utilizando enfoques obsoletos o defectuosos a la búsqueda de empleo. Aprender la manera correcta cortará inmediatamente atrás del tiempo que los residuos en busca de trabajo.

En nuestro programa, los solicitantes de empleo con más éxito utilizan una paso a paso del proceso para la creación de una búsqueda de empleo eficaz. Los que completó todos los pasos en orden, y con un sentido de urgencia, trabajos consiguieron más rápido.

C oaching: Aprovechando de un experto retroalimentación, apoyo, orientación y motivación para ayudar a mantener a usted responsable y en la pista con su búsqueda de empleo. Los entrenadores no te dan las respuestas. No van a hacer el trabajo por usted. Más bien, ayudan a enseñar a ti mismo cómo conseguir la búsqueda de trabajo hecho por lo que está facultado y en control. Piense en el papel de un entrenador en la relación con un atleta profesional? El entrenador le da al jugador lo que necesitan para desarrollar sus habilidades y alcanzar sus metas.

En nuestra plataforma, expertos profesionales capacitados albergan en vivo sesiones de video de preguntas y respuestas, llamadas "horas de oficina" donde los miembros pueden pedir a cualquier búsqueda de trabajo o pregunta relacionada carrera y obtener las respuestas en tiempo real. Si no pueden asistir a una sesión, los usuarios pueden buscar nuestra videoteca donde tenemos más de 200 horas de entrenamiento de vídeo. Incluso pueden enviar una pregunta y tienen un entrenador grabar una respuesta de vídeo también. Los que encontraron trabajo el más rápido utiliza el entrenador diaria. Algunos incluso optado por actualizar su membresía ($ 45 / mes), por lo que podría tener un trabajo técnico dedicado uno a uno con ellos por correo electrónico.

C omunidad: Rodearse de un grupo de gente positiva, de ideas afines que se centró en la búsqueda de un nuevo empleo. Les decimos a nuestros miembros, "usted es la carrera compañía a mantener". A menudo he oído decir que somos el promedio de las cinco personas que pasamos más tiempo con. Si usted desea mejorar su búsqueda de empleo, es necesario participar en discusiones con otros buscadores de trabajo para que pueda aprender de sus experiencias, y lo más importante, inspírate por el hecho de que usted no está solo en su búsqueda de empleo. Abordar una tarea siempre es más divertido cuando lo haces con los demás, la búsqueda de trabajo incluido.

En nuestra plataforma, los que conecta con otros miembros durante nuestras sesiones Oficina horas y se unió a nuestro grupo de LinkedIn privada vio mucho más rápidos resultados en su búsqueda de empleo. Mediante el apoyo a sus compañeros, se sentían productivo y útil. También consiguieron el apoyo positivo que necesitaban para seguir adelante , Incluso después de una decepción o retroceso. La comunidad ayudó a alimentar a su búsqueda de empleo.

Para llevar: Quiere encontrar un nuevo trabajo más rápido? Do not Go It Alone!

Cualquiera que lea este post puede encontrar un nuevo trabajo. Pero, irá mucho más rápido si usted busca el derecho de contenido, el coaching y la comunidad (3C 's) para ayudarle. Tanto si Buddy Up con un amigo que quiere encontrar un nuevo trabajo, unirse a un grupo de apoyo , O contratar a un entrenador de carrera, la clave es entender que usted no debe hacerlo solo. ¿Pensar en ello? Si usted podría haber conseguido un nuevo trabajo en solitario, ¿no tienen por ahora?

Utilizamos los médicos, dentistas, contadores, asesores financieros, entrenadores personales, y muchos otros especialistas en nuestras vidas para ayudarnos a alcanzar nuestras metas personales. ¿Por qué pensamos que no deberíamos hacer lo mismo cuando se trata de nuestras carreras?

Simplemente busque el 3Cs que trabajan para usted , Aprovechar a su favor, y usted estará en su camino a un nuevo trabajo más rápido.